今年以來，沭陽縣人力資源和社會(huì)保障局聚焦政府項(xiàng)目欠薪問題“牽涉范圍廣、涉及部門多、工作任務(wù)重、協(xié)調(diào)難度大”等“痛難堵”問題，著力延伸治薪半徑，創(chuàng)新工作機(jī)制、凝聚攻堅(jiān)合力、突出“治欠”成效，以“機(jī)制+監(jiān)管+執(zhí)法”模式保障農(nóng)民工不再“憂酬煩薪”。
一是打好“機(jī)制牌”，高位推動(dòng)“精細(xì)辦”。針對(duì)重點(diǎn)欠薪線索建立“111督辦”機(jī)制，即由縣分管領(lǐng)導(dǎo)1天內(nèi)交辦；對(duì)各平臺(tái)線索1周內(nèi)以專報(bào)形式報(bào)縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)、屬地和主管部門，同時(shí)對(duì)未處置到位且重復(fù)投訴線索再次交辦核實(shí)；1月內(nèi)由縣紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭開展專項(xiàng)監(jiān)督，推動(dòng)部門履職盡責(zé)。今年以來下發(fā)各類函件228件，做到穩(wěn)妥處置、有效化解，“治欠”工作駛?cè)?/font>“快車道”。
二是打好“責(zé)任牌”，部門聯(lián)動(dòng)“規(guī)范辦”。調(diào)整優(yōu)化“治欠”工作領(lǐng)導(dǎo)小組分工，厘清各成員單位工作職責(zé)，健全完善《沭陽縣政府工程保障農(nóng)民工工資支付責(zé)任清單》，建立根治欠薪全鏈條防控體系。緊盯項(xiàng)目立項(xiàng)、招標(biāo)、施工、資金撥付、工資支付等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，強(qiáng)化對(duì)建設(shè)單位落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付制度的管理，貫通“治欠”“最初一公里”到“最后一公里”。
三是打好“監(jiān)管牌”，督查促動(dòng)“重點(diǎn)辦”。依托農(nóng)民工工資支付監(jiān)控預(yù)警平臺(tái)，建立包片負(fù)責(zé)制，實(shí)現(xiàn)全縣在建項(xiàng)目、非工企業(yè)日常巡查和動(dòng)態(tài)監(jiān)測全覆蓋。重點(diǎn)緊盯22個(gè)在建工地，特別是9個(gè)政府工程項(xiàng)目，對(duì)系統(tǒng)生成的預(yù)警信息，第一時(shí)間接收處置。人社、住建、交通、水利等部門組成工作專班，聯(lián)合開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查4次，規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域源頭治理問題，共同繪好治欠“同心圓”。
四是打好“執(zhí)法牌”，利劍震動(dòng)“快速辦”。充分發(fā)揮執(zhí)法“利劍”作用，推行“快調(diào)、快立、快查、快結(jié)”四快工作法，做到提速辦理、加速辦結(jié)，幫助農(nóng)民工盡快拿到工資。今年以來，立案查處欠薪案件214件，涉及1655人，涉及金額3328.04萬元。以助力整治欠薪取得實(shí)效為切入點(diǎn)，落實(shí)一案雙查制度，既查欠薪案件，又查制度落實(shí)，以辦案治標(biāo)促源頭治本。
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